Be įprastų – vienkartinės išmokos ir tėvystės išmokos gimus vaikui, jums priklauso ar gali priklausyti ir daugiau išmokų.
Vaiko priežiūros atostogos ir išmokos
Detali informacija apie vaiko priežiūros atostogas ir su jomis susijusias išmokas yra pateikta SoDra svetainėje. Tačiau išskiriame keletą svarbių punktu:
Kam gali būti skiriamos vaiko priežiūros atostogos ir išmoka?
- Vaiko priežiūros išmoką gali gauti vienas iš tėvų (įtėvių), globėjų ar senelių, kuriems yra suteiktos vaiko priežiūros atostogos.
- Išmoka gali būti skiriama ir asmenims, kurie yra draudžiami motinystės socialiniu draudimu (pvz. savarankiškai dirbantiems asmenims, autoriams, sportininkams ir pan.), tačiau šiems asmenims vaiko priežiūros atostogos – nesuteikiamos.
Kokia galima vaiko priežiūros atostogų trukmė?
- Nuo 2023 m. sausio 1 d. abu vaiko tėvai (įtėviai) turi bent po 2 mėnesius prižiūrėti savo vaiką. Šie mėnesiai yra neperleidžiami. Likusį vaiko priežiūros atostogų laiką galima dalinti pagal šeimos poreikį.
- Nepaisant to, jog šie mėnesiai yra neperleidžiami, jais galima naudotis lanksčiai, pavyzdžiui pirmiausia pasinaudoti mėnesiu ar keletų dienų, vėliau – likusiu mėnesiu ar dienomis.
- Neperleidžiamų dviejų mėnesių atostogų negalima:
- abiems tėvams imti tuo pačiu metu prižiūrėti tam pačiam vaikui.
- perleisti seneliams, t.y. už juos seneliai negautų vaiko priežiūros išmokos.
- Jei vaiko priežiūros atostogų išmokos gavėja(s) vaiką augina vienas – ji(s) turi teisę gauti papildomą vaiko priežiūros išmoką už kito tėvo nepanaudotą neperleidžiamą vaiko priežiūros atostogų laikotarpį.
Kiek laiko gali trukti vaiko priežiūros atostogos?
Vaiko priežiūros atostogos gali trukti iki vaikui sukaks 3 metai. Šiuo laikotarpiu jūsų darbdavys yra įpareigotas išsaugoti jūsų darbo vietą.
Nepaisant to, jog vaiko priežiūros atostogos gali trukti 3 metus, vaiko priežiūros išmoka gali būti mokama tik iki kol vaikui sueis 18 arba 24 mėnesiai. Nuo pasirinkto vaiko priežiūros atostogų laikotarpio priklausys išmokų dydžiai. Kaip kinta išmoka atsižvelgiant į išmokų laikotarpį galite pasiskaičiuoti SoDra pateikiamoje skaičiuoklėje.
Kokie vaiko priežiūros atostogų ir išmokų prašymų laikotarpiai?
- Parašyti prašymą darbdaviui suteikti vaiko priežiūros atostogas ne vėliau kaip 14 dienų iki nėštumo ir gimdymo atostogų pabaigos. Tik darbdaviui suteikus vaiko priežiūros atostogas galima kreiptis į SoDra dėl vaiko priežiūros atostogų išmokos.
- Parašyti prašymą vaiko priežiūros išmokai privalote pateikti ne vėliau kaip per 12 mėnesių, nuo laikotarpio pabaigos, kai įgyjate teisę šią išmoką gauti.
Vaiko pinigai ir kitos išmokos
Taip pat, galite pretenduoti į daugiau išmokų, pvz. vaiko pinigai (96,25€/mėn. dydžio išmoka vaikui), jei gimė daugiau nei vienas vaikas ir kt.
Daugiau informacijos pateikiama Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijos svetainės skiltyje - "Auginu vaiką" arba žemiau pateikoje infografijoje.
